Кадровый центр Новгородской области заключил 16 соглашений о сотрудничестве с региональными организациями образования. В их числе — 13 учреждений среднего профессионального образования, два ведущих вуза и Центр опережающей профподготовки, сообщили в пресс-службе ГОКУ «ЦЗН Новгородской области».
Взаимодействие помогает выстраивать эффективную систему профориентации и маршрутизации для учащихся, выпускников и молодых специалистов, что является основой для формирования кадрового потенциала региона.
Уже во время учебы молодые люди могут пройти профориентационные тесты, познакомиться с вакансиями компаний, подготовиться к собеседованию, составить или обновить резюме, узнать о целевом обучении, практиках и стажировках. Анкетирование помогает выявить риски дальнейшего нетрудоустройства.
Как рассказала директор Кадрового центра Наталья Сафонова, в рамках проекта по профориентации и маршрутизации молодежи провели более 80 профтуров на ведущие предприятия области и свыше 350 уроков занятости. Всего в профориентационных мероприятиях поучаствовали 12 тысяч школьников и около девяти тысяч студентов колледжей и вузов.
